Skapa föreningens värdegrund

Två unga tjejer som på en idrottsplan.

Föreningar som söker stöd ska uppfylla vissa regler som bland annat innebär att arbeta aktivt med sin värdegrund och ha både en policy och en handlingsplan.

Här kan du läsa om stödet till föreningar och vilka regler din förening behöver följa för att vara berättigad till stöd.

Värdegrundsarbete

Här hittar du de krav på värdegrundsarbete som gäller i den nya stödmodellen för föreningar. Kraven gäller både för föreningar som tidigare varit hälsocertifierade och för föreningar som vill bli stödberättigade.

Vad ska och kan föreningar göra?

  • Föreningar ska hålla policys och handlingsplaner uppdaterade och ladda upp värdegrund och handlingsplan i Kungsbacka kommuns verksamhetssystem.
  • Publicera gärna policys på föreningens hemsida så att de är lättillgängliga för föreningens medlemmar, aktiva och vårdnadshavare.
  • Genomför gärna aktiviteter under verksamhetsåret för att höja kunskapsnivån.
  • Ta med hur ni arbetar med värdegrundsfrågor och drogförebyggande arbete i er verksamhetsberättelse. Då blir det enkelt för alla medlemmar att ta del av ert arbete – och för nya styrelsemedlemmar att fortsätta utveckla och hålla engagemanget levande.
  • Utse personer som har mer ansvar och jobbar med frågorna under året.
  • Jobba tillsammans med studieförbund.

Policy om förhållningssätt till psykiskt och fysiskt våld

Föreningen ska ha en policy som beskriver föreningens förhållningssätt till psykiskt och fysiskt våld. Den ska omfatta hur föreningen förebygger och förhindrar psykiskt och fysiskt våld, exempelvis kränkningar, mobbning, grovt språk och sexuella övergrepp. Policyn ska ge tydligt exempel på psykiskt och fysiskt våld.

Policy om förhållningssätt till bakgrund, åsikt, identitet eller liknande

Policyn ska också omfatta föreningens förhållningssätt till kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsvariation, sexuell läggning och ålder. Policyn ska bygga på respekt gentemot varandra oavsett bakgrund, åsikter eller annat från ovanstående exempel. Syftet med policyn är att ge alla medlemmar samma möjligheter, rättigheter och skyldigheter till att verka inom föreningen på lika villkor.

Handlingsplan med förebyggande åtgärder

Föreningen föreslås varje år planera och genomföra värdegrundsaktiviteter i någon av åldersgrupperna 7–20 år. Prata gärna med ett studieförbund för stöd och upplägg. Idrottsföreningar kan exempelvis vända sig till RF-SISU Halland som erbjuder olika typer aktiviteter och utbildningar som kan ge ledare stöd i att prata om normer, bryta fördomar och stärka respekten för varandra, oavsett utseende, bakgrund eller åsikter.

Syftet med detta arbete är att öka kunskapen, förebygga kränkningar, mobbning, grovt språk, allas lika värde och betona vikten av nolltolerans i föreningen.

Medlemmar ska känna till policyn och handlingsplanen

Värdegrundspolicyns innehåll och handlingsplan ska vara känt av medlemmar, aktiva och föräldrar i föreningen. Den kan exempelvis finnas på föreningens webbplats och som bilaga till årsmöteshandlingar.